优秀员工标准
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优秀员工标准
一、职业品德
1、自觉遵守规章管理制度,服从领导听指挥,按操作规程坚持安全、文明生产。
2、爱岗敬业,自觉强化职业责任感,刻苦钻研专业技术,努力提高专业技能,以主人翁的姿态从事各项工作。
3、穿戴整洁,讲究卫生,情趣健康,不说脏话,爱惜名誉,习惯好,素质好,勇于制止,预防违规违纪行为的发生。
4、尽职尽责,忠于职守,维护集体利益,保守企业秘密,在厂工作一年以上。
5、竭力维护企业配套设施与设备,爱惜各种容器及原材料。
6、说老实话,办老实事,做老实人,诚实守信,勇于纠正一切不良行为,不说负面性的话,不做负面有损害的事。
7、举止文明,言行一致,做事谨慎,细致,积极展开批评与自我批评,处事互相尊重,谦让、和谐、协作好。
8、遇事心胸坦荡,讲原则、树正气,自觉抵制不良习气或诱惑,不惹事生非,不做有损人格的事。
9、关心企业发展,积极主动维护企业声誉,勇于做好带头执行企业规章制度的典范。
二、专业技能
1、做到“在其岗,司其职”,充分发挥个人优势,不断加强自我总结和学习,钻研专业技术,提高与精通专业技能,提高工作效率。
2、努力学习工作,挖掘工作潜力,勇于革新,在专业技能方面敢于迎难而上,敢于挑重担。
3、遇事做到冷静,处理方式方法得当,善于协调、易于沟通、发扬团队精神,将个人才能与团队力量默契结合,力促高效率,争取企业全员利益的最大化。
三、工作态度
1、吃苦耐劳、勤俭节约、满腔热情、全心全意主动自发地工作。
2、严以律己、格尽职守,对待工作认真负责、注重细节、追求完美。
3、遇事团结协作、谦让、不浮躁、顾全大局,把个人实力充分与团队力量形成合力,齐心协力。
4、公平竞争,采取合理正当的途径与方法同他人竞争,为打造个人品牌提升赢得荣誉,充分体现自身价值。
5、服从上级命令,听指挥,光明磊落,求真务实、真诚实干、一视同仁,按规办实事。
6、珍惜时间,虚心学习,积极进取,正视自己的不足,不断总结完善与改进提高。
7、乐于奉献,利益面前不晕头,以厂为家,与厂甘苦与共。
8、卫生百分制考核全年达标,年平均98分以上。
四、工作业绩
1、能积极主动遵章守纪,爱护公私财务,带头做好工作业绩。
2、服从上级领导安排工作出勤率100%以上,全力以赴完成下达各项工作目标,包装产品年平均合格率98%以上。
3、积极主动为团队业绩助力,个人业绩出众、安全、质量与工作绩效达标(能自觉不断学习和总结,熟练掌握运用与改进工作技能和方法,促进技术技能水平与效率不断提高)
4、能充分发挥协调能力,起良好积极的正面带动作用,团结互助与配合,为团队利益谋利。
5、能及时热心为企业发展与改革绩效提出好的合理化建设和意见,产生较大贡献或积极影响。
6、对于徇私舞弊或有损企业权益的事情,能及时制止或有效举报,避免企业遭受损失。
7、遇到意外事件,能随机应变,为保全他人及公司财务或减少损失,做到方法措施得当。 
 
                                   楚雄市鹿城镇金鹿面条厂
 
                                           2012年9月1日